Ponovno će biti sezona mature. Svake godine od mene se traži da govorim, a iskušenje da uštedim vrijeme prenamjenom mojih prethodnih razgovora je veliko - pogotovo zato što sam osobno uvjeren da te prethodne mudre riječi nisu bile samo neprocjenjive, već i bezvremenske. Ali dosljednost (ili lijenost) zahtijeva da danas budete jednako neuki kao i prije godinu dana i volio bih misliti da sam - čak i u svojoj poodmakloj dobi - nekoliko naučio, ponovno naučio i naučio nove i važne stvari.
Uz to, svijet se kreće prebrzo - i ne nužno naprijed - da bi se itko osvrnuo tek godinu dana unazad i ne osjećao da se dogodilo toliko radikalnih promjena. Moramo svježe pogledati što će stvarno biti važno i napraviti promjenu u životu ovogodišnjih diplomanata. A s obzirom na to da toliko njih želi biti poduzetnicima i otvoriti vlastiti posao, osjećam se jedinstveno kvalificiranim da im dam malo savjeta.
Ne govorim o filozofiji ili politici. Samo se trudim osigurati da postoji barem jedan suprotan i možda jedan glas realizma među mnogim dobavljačima dirljivih istina, pobožnih floskula i naljepnica na bumperu BS - sve to čini se kao da je to napisao ili Hallmark ili hakovi čiji prethodni republikanski klijenti i 'kandidati' sada sjede sa strane i sišu palčeve i promatraju Donalda kako vozi autobus s mosta.
Skupa privilegija stjecanja magisterija, MBA-a ili JD-a u današnje vrijeme uglavnom mijenja način na koji gledate na svijet na dobar način. Strogost, argumenti, čvrstina i ustrajnost potrebna za preživljavanje procesa pripremaju, razlikuju i izdvajaju nove diplomce od onih manje sretnih u bilo kakvim nastojanjima. Njihov prvi i najvažniji posao je pametno odabrati početni put kako bi mogli iskoristiti sve svoje nove sposobnosti.
Posjeduju moćne vještine da ih se ne troši, ne zadržava zbog straha od neuspjeha i, što je najvažnije, da ih se ne ometa. U mom svijetu neuspjeh je svakodnevica i prihvaćen dio krajolika. Najbolji se poduzetnici ne boje neuspjeha - njihov najveći strah je provesti značajan dio svog života radeći nešto beznačajno. Današnji diplomci ne moraju i ne bi se trebali zadovoljiti dnevnim poslom ili bilo čim manjim od bavljenja nečim važnim i stvaranja promjena.
Evo nekoliko stvari koje sam naučio i za koje se nadam da će im pomoći na putovanju.
(1) Nije sve što vrijedi učiniti vrijedno učiniti do savršenstva
Čak i ako niste marinac, svejedno je sjajno pokušati biti najbolji što možete. Svakodnevno stremljenje ka izvrsnosti poticajno je i korisno. To je dobar cilj i dostojan cilj. S druge strane, pucanje do savršenstva je neurotično i jednostavno će vas izludjeti. Nitko i nijedan posao ne može si priuštiti da bude savršen čak i kad bi to bilo moguće; gubljenje je vremena i pokušati.
koliko je visoka shirley maclaine
U većini stvari danas je dovoljno dovoljno dovoljno da započnete i tada možete početi rasti. Želite se usredotočiti na to da nekoliko stvari napravite zaista dobro i recite 'Ne' milijunu drugih. Fokus je sve: možete raditi sve što želite, ali ne sve. Odaberite svoja mjesta i napravite svoj najbolji kadar.
(2) Uzastopna aproksimacija pobjeđuje odgođeno usavršavanje
Iteracija u našem svijetu je sve i to je neprekidan proces u kojem se poboljšavate svakodnevnim pomalo boljim. Bilo koji stručnjak to zna. Čim prestanete ići, prestajete rasti. To je poput glačanja (mislim) - nastavljate iznova i iznova dok ne završite. Naravno da se to nikad ne radi, jer danas nema vrha - samo sljedeća planina.
(3) Naziv igre je pobijediti, a ne biti stalno u pravu
Rast je sam po sebi neugodan. Greške su neizbježne, oderana koljena i modrice dio su svakog posla. Ulazeći, pomaže vam znati da nikada nećete imati sve podatke potrebne za određene odluke, pa ćete naučiti donositi dovoljne zaključke iz nedovoljnih premisa i pokušavati donijeti najbolje odluke koje možete. Možda postoje bolji odgovori, ali rijetko postoji samo jedan pravi odgovor i bilo koji razuman odgovor je bolji od čekanja dok svijet prolazi pored vas.
Mario van Peebles neto vrijednost 2016
(4) Nitko danas ne čini ništa važno samo od sebe
Tehnologije brzo postaju roba, dok su predani, motivirani i strastveni ljudi koji mogu učinkovito surađivati jedina dugoročna, održiva konkurentska prednost koju svaka organizacija zaista može imati. Danas je najsporija tehnološka promjena koju ćete doživjeti do kraja svog života, ali ljudska se priroda nikad ne mijenja. Trebate napraviti mjesta za sve vrste ljudi.
Team building, suradnja i vještine slušanja prevladavaju čisti talent i imajte na umu da ne pomaže biti kreativan ako nikoga nije briga što imate za reći. Jedino što je važnije od timskog rada je spremnost i želja za marljivim radom koji je potreban za izgradnju stvarnog posla.
(5) Život je prekratak da bi bio dosadan ili dosadan
Ponašamo se kao da su udobnost i luksuz glavni životni zahtjevi kada je sve ono što nas zaista treba usrećiti nešto na što možemo uložiti svoj um, uložiti svoje srce i dušu, biti oduševljeni i ponosni. Možda to zvuči plodno (i jest), ali nama je nadohvat ruke.
1871. godine imamo sreću da svako jutro idemo na posao, a pridružuju nam se uzbuđeni, energični i entuzijastični ljudi koji kreću u promjenu svijeta na važne načine. Suočit će se s puno prepreka, ali naučili smo da kada ste okruženi drugim ljudima na istom putu kao i vi, to poboljšava vašu vlastitu igru.
