Vlasnički podaci, poznati i kao poslovna tajna, podaci su koje tvrtka želi zadržati u tajnosti. Vlasnički podaci mogu uključivati tajne formule, procese i metode koji se koriste u proizvodnji. Također može uključivati poslovne i marketinške planove tvrtke, strukturu plaća, popise kupaca, ugovore i detalje o njezinim računalnim sustavima. U nekim se slučajevima posebna znanja i vještine koje je zaposlenik naučio na poslu smatraju vlasničkim podacima tvrtke.
ZAKONODAVSTVO
Savezno zakonodavstvo stupilo je na snagu 1996. godine donošenjem Zakona o ekonomskoj špijunaži iz 1996. (EEA). EEA je dijelom napravljena po uzoru na Jedinstveni zakon o poslovnim tajnama (UTSA), model zakona koji je izradila Nacionalna konferencija povjerenika o jedinstvenim državnim zakonima, ali proširuje UTSA-inu definiciju. Definicija poslovne tajne EGP-a slijedi iz odjeljka 1838. stavka (3):
„[T] pojam„ poslovna tajna “znači sve oblike i vrste financijskih, poslovnih, znanstvenih, tehničkih, ekonomskih ili inženjerskih podataka, uključujući obrasce, planove, kompilacije, programske uređaje, formule, dizajne, prototipove, metode, tehnike, procesi, postupci, programi ili kodovi, bilo materijalni ili nematerijalni, i jesu li ili kako pohranjeni, sastavljeni ili memorirani fizički, elektronički, grafički, fotografski ili u pisanom obliku ako -
'(A) vlasnik je stoga poduzeo razumne mjere da takve podatke drži u tajnosti, i
'(B) informacija izvodi neovisnu ekonomsku vrijednost, stvarnu ili potencijalnu, iz toga što nije općenito poznata i ne može se javno utvrditi na odgovarajući način [.]'
čiji su roditelji daniel tosh
Prolaskom EEA, poslovne tajne sada uživaju zaštitu prema saveznom zakonu, kao i izumi putem patenata, kreativna djela putem autorskih prava i jedinstvena imena i simboli kroz zakone o zaštitnim znakovima. Uz to, 39 američkih zakona također na razne načine definiraju poslovne tajne i definiraju uvjete pod kojima se dogodila krađa. Na temelju takvih zakona značajan broj sudske prakse pokriva zaštićene podatke i poslovne tajne. Ovaj pravni okvir priznaje pravo tvrtke na vlasničke podatke i pruža poduzeću pravne lijekove kada su njegove poslovne tajne zloupotrijebljene ili nezakonito prisvojene.
tony robbins datum rođenja
ZAŠTITA TRGOVINSKIH TAJNI
Općenito, da bi se podaci smatrali vlasničkim, tvrtke ih moraju tretirati kao povjerljive. Sudovi neće tretirati informacije dostupne u javnim izvorima kao vlasničke. Osim toga, zaštićeni podaci moraju poduzeću dati neku vrstu konkurentske prednosti i općenito bi trebali biti nepoznati izvan poduzeća. Tvrtka mora biti sposobna pokazati da je poduzela sve razumne korake kako bi informacije bila privatna ako se nada da će dobiti sudsku pomoć u zaštiti svojih prava. 'Sudovi zahtijevaju od nositelja poslovne tajne da poduzmu' razumne 'korake kako bi održali tajnost svoje poslovne tajne', napisao je Randy Kay u San Diego Business Journal . 'Sudovi ne zahtijevaju od poduzeća da poduzmu sve moguće mjere kako bi se održala tajnost, niti sudovi zahtijevaju apsolutnu tajnost. Umjesto toga, mjere povjerljivosti moraju biti 'razumne u datim okolnostima'.
Tvrtka ima nekoliko mogućnosti zadržavanja svojih podataka. Od ključnih zaposlenika s pristupom takvim informacijama može se zatražiti da potpišu restriktivne sporazume - koji se nazivaju i povjerljivost, neotkrivanje ili nekonkurentni sporazumi - koji im zabranjuju otkrivanje tih podataka strancima ili njihovo korištenje za nadmetanje sa svojim poslodavcem određeno vrijeme nakon odlaska tvrtka. Ograničavajuće ugovore obično provode sudovi ako su razumni s obzirom na vrijeme i mjesto i ne neopravdano ograničavaju pravo bivšeg zaposlenika na zaposlenje. U nekim se slučajevima sporazumi provode samo ako je zaposlenik tijekom svog zaposlenja stekao zaštićene podatke.
Uz to, sudovi općenito smatraju nelojalnom konkurencijom da jedno poduzeće natjera ljude koji su stekli jedinstvene tehničke vještine i tajna znanja u drugoj tvrtki da raskinu radni odnos i iskoriste svoje vještine i znanje u korist konkurentske tvrtke. U takvom slučaju tužitelj može tražiti zabranu kako bi spriječio svoje bivše zaposlenike i konkurenta da koriste zaštićene podatke.
Tvrtke također mogu razviti sigurnosne sustave kako bi zaštitile svoje zaštićene podatke od krađe od strane inozemnih ili domaćih konkurenata. Poslovna i industrijska špijunaža stalna je aktivnost kojom se tajno nastoji dobiti poslovne tajne ilegalnim metodama. Korporativni sustav za zaštitu vlasničkih podataka uključivao bi sveobuhvatan plan koji se kreće od ograničenja pristupa zaposlenika, zaštite podataka, osiguranja telefonskih linija i soba za sastanke. U nekim bi slučajevima glavni ravnatelj za informiranje (CIO) bio odgovoran za provedbu takvog plana.
Kao što je Kay primijetio, drugi načini pokazivanja razumnih napora u tajnosti uključuju označavanje dokumenata kao 'povjerljivih', zabranjujući ljudima da prave fotokopije dokumenata poslovne tajne ili ih uklanjaju iz prostorija tvrtke, ograničavajući pristup zaposlenika osjetljivim materijalima, stvarajući pisanu trgovinu plan tajne zaštite i podnošenje tužbe za krađu poslovne tajne prema potrebi.
S druge strane, mala poduzeća vjerojatno neće prevladati u slučajevima koji uključuju zaštitu poslovne tajne ako prodaju proizvod ili objavljuju tehničku literaturu koja otkriva poslovnu tajnu, izlažu tajnu zaposlenicima ili kolegama koji nisu potpisali sporazume o povjerljivosti, objavljuju podatke o tajnu u profesionalnim časopisima ili na Internetu ili otkrijte poslovnu tajnu u javnim dokumentima kao što su sudski spisi i vladine prijave.
koliko godina ima William Moseley
BIBLIOGRAFIJA
Fitzpatrick, William M., Samual A. DiLullo i Donald R. Burke. 'Poslovna tajna piratstva i zaštite: korporativna špijunaža, korporativna sigurnost i zakon.' Istraživanje konkurentnosti . Godišnjak 2004.
Kay, Randy. 'Vodič za zaštitu poslovne tajne - Održavanje tajnosti.' San Diego Business Journal . 5. lipnja 2000.
Millen, Press i Todd Sullivan. 'Komentar: Zakon o ekonomskoj špijunaži - prihvata li napokon?' Dnevni zapis . 19. ožujka 2006.
Američki zakonik, naslov 18. 'Zakon o ekonomskoj špijunaži iz 1996.' dostupno od http://www.tscm.com/USC18_90.html . Pristupljeno 11. svibnja 2006.
