Želite biti najzanimljivija osoba u sobi? Pa, bez obzira jeste li introvertirani ili ekstrovertirani, zapravo nije važno: postoje stvari koje čovjek mora učiniti da bi vodio zadivljujuće razgovore koji će privući druge u vaš društveni krug.
Prije nego što dođem do sedam pitanja koja će zapaliti te razgovore, evo tri načela koja prvo morate primijeniti ili ih sada možete baciti u ručnik.
1. Znajte kad vam je dosadno.
Većina nas nema dobar interni barometar da bismo znali kad smo drugima dosadni, jer mislimo da smo toliko fascinantni. Poslušajte ovaj savjet Scotta Adamsa, autora knjige Kako propasti u gotovo svemu i još uvijek pobijediti: Vrsta priče o mom životu : Budite kratki i budite pozitivni.
- Kratak : Steknite naviku biti precizan i ne povlačiti se i dalje. Ljudi koji polako razgovaraju, zastanu dugo prije nego što odgovore i obrade svoje misli usred rečenice, izgubit će slušatelja brže nego što možete napisati b-o-r-i-n-g.
- Pozitivan : Budite razdragani u razgovoru (čuvajte se polarizirajućih tema poput religije i politike) i izbjegavajte biti ozbiljni, monotoni ili poput naleta na trupac - pokazujte emocije, smijte se šalama ljudi, smiješite se kad se nasmiješe i osvjetljavajte neugodnost situacijama.
Drugi način da prepoznate hoćete li nekoga uspavati jest slušati pitanja. Ako vas druga osoba ne pita, to bi vas trebalo naslutiti da vaš razgovor ide na jug; možda je vrijeme da skratite svoju priču i postavite pitanje drugoj osobi.
joel de lafuente etnička pripadnost
2. Budite znatiželjni.
Nekoliko studija objavljeni u Greater Good Science Center čini se da se slažu da znatiželjnici imaju bolje odnose. Istraživanje sugerira da se znatiželjnici bolje povezuju, bolje nose s odbijanjem i više uživaju u druženju. U stvari, druge ljude je lakše privući i osjećaju se socijalno bliže pojedincima koji pokazuju znatiželju.
Sveučilišni psiholog George Mason Todd Kašdan , autor knjige Znatiželjan? , proveo je jedno od istraživanja i nije bio iznenađen svojim nalazima: 'Biti zainteresiran je važnije u njegovanju odnosa i održavanju odnosa nego što je zanimljivo; to je ono što pokreće dijalog. To je tajni sok odnosa ', izjavio je Kashdan u Veće dobro .
Kolega Inc. kolumnist Rhett Power, suosnivač Wild Creations, kaže da 'znatiželja potiče zanimanje: što ova osoba misli, zbog čega' krcka ', kako to čini, što želi da joj se dogodi, kako gleda na svijet ? A ljudi s poniznošću razumiju da nemaju sve odgovore i da ih svaka osoba koju upoznaju, svako iskustvo ima čemu naučiti. '
3. Ispričajte dobru priču (ili dvije).
Dobro je imati nekoliko priča koje možete izvući iz šešira kad osjetite da razgovor gubi zamah. Imajte priče koje možete podijeliti koje su dobro uvježbane, što znači da su testirane s drugom publikom i utvrđeno je da su pouzdano smiješne, zabavne, informativne ili zanimljive. Scott Adams predlaže da se usredotočite na priče o drugim ljudima, a ne na stvari, jer većina nas ljudsko ponašanje čini fascinantnim.
7 pitanja koja vode do sjajnih razgovora
Upoznajete nekoga prvi put, saznate njegovo ime i započnete razgovor. Sljedeća stvar koja vam izlazi iz usta može biti:
- Što ima?
- Što radiš?
- Odakle si?
Booooring. Umjesto da postavljate ležerne, osnovne stvari na koje smo svi umorni odgovoriti, stavite ih s ovim sjajnim razgovornim pitanjima, počevši od mog najomiljenijeg pitanja br. Napomena: Neki od vas mogu zahtijevati da započnete s osnovnim stvarima dok gradite odnos i postavljate nekoga na volju. I podrazumijeva se: Vratite servis tako što ćete sami odgovoriti na njih.
1. Koja je tvoja priča?
Ovo je dovoljno otvorenog tipa da pokrene intrigantnu priču - putovanje u stranu zemlju, život izvan kombija tijekom turneje u rock bendu, financiranje za pokretanje vaših snova, poseban Bogom dani talent koji se koristi za poboljšanje živote itd.
2. Što je bio vrhunac vašeg dana (ili tjedna)?
Ovo pitanje stavlja razgovor na pozitivan način, dajući drugoj osobi priliku da razmisli o nečemu zbog čega je uzbuđen.
3. Koji je jedan od najvažnijih trenutaka u vašem životu?
Ovo je još jedno sjajno pitanje koje poziva govornika da podijeli na dubljoj razini, što brže gradi zamah i brže izvještavanje. Očito je da nekoliko ležernih pitanja prije ovog pomažu postaviti raspoloženje za slušanje o dubokom trenutku ili prijelazu u životu te osobe.
4. Koja je knjiga najviše utjecala na tebe?
Knjiga koja je imala utjecaja može dovesti do osobnijeg i privlačnijeg razgovora zbog učinka koji joj mijenja život. Postavljanje ovog pitanja produbit će vašu vezu dok razumijete kako je knjiga na neki način promijenila život te osobe. To također dovodi do postavljanja zanimljivih dodatnih pitanja.
5. Koji je bio vaš posao iz snova tijekom odrastanja?
Pitati ovo je sjajan način da introspektivno od nekoga izvučete jedinstvenu priču. Svi smo sanjali da budemo nešto odrastanje - liječnik, policajac, astronaut, super heroj i tako dalje. Spojite točkice sa sadašnjošću pitajući ima li još uvijek iste težnje kao odrasla osoba (uključujući to što je super heroj!).
6. Kad biste mogli znati apsolutnu i potpunu istinu na jedno pitanje, koje biste pitanje postavili?
Za mene je previše očito: Tko stvarno ubio JFK? Možda je za osobu koju ste upravo pitali 'Postoji li Bog?' Kakav god bio odgovor - ozbiljan, cerebralni, smiješan ili smiješan - dovoljno je zanimljiv da vas privuče na interese, vrijednosti, uvjerenja ili smisao druge osobe.
7. Zašto ste odabrali svoju profesiju?
Ovo je jedno od onih pitanja koja nazivam 'ljuštenjem konverzacijskog luka'. Učenje o tome kako su ljudi pristali u svojoj profesiji ima slojeve. Reći će vam što ih definira, što ih motivira, čime su strastveni i je li njihov posao njihov poziv ili svrha. To bi također moglo pokrenuti drugačiji odgovor koji potiče na razmišljanje: Neki ljudi nisu zadovoljni u svom poslu. Pitajući, možda ćete biti u mogućnosti pomagati ili podučavati osobu kroz promjenu karijere ili posla.
Završna misao
Jeste li primijetili osvježavajući obrazac u ovim pitanjima? Možda na to niste navikli, ali vas preuzmite inicijativu i započnite razgovor o drugoj osobi. Ljudi vole razgovarati o sebi - ako imaju nešto o čemu vrijedi razgovarati, što doda vrijednost razgovoru. Jednom kad znaju da niste ludak, prvo će pitati cijeniti vaše pokazivanje interesa. Ovaj nesebični čin usmjeravanja pažnje na nekoga drugog čini vas zanimljivijom osobom u sobi.
