Glavni Produktivnost Želite li postići više za manje vremena? 9 stvari koje najučinkovitiji ljudi uvijek rade

Želite li postići više za manje vremena? 9 stvari koje najučinkovitiji ljudi uvijek rade

Vaš Horoskop Za Sutra

Neki su ljudi vrlo učinkoviti. Oni završe stvari. Stalno provjeravaju stavke sa svojih popisa obveza. Izuzetno su zauzeti - ali postižu li ono što je najvažnije?

Visoko učinkoviti ljudi vrlo su učinkoviti, ali svoj napor podižu na sljedeću razinu: usredotočeni su na izvršavanje zadataka koji će učiniti najveću razliku za njih same, za njihove obitelji i njihovo poslovanje. Za razliku od samo učinkovitih ljudi, oni dobivaju pravo učinjene stvari.

kad će tijin muž izaći na slobodu

Kako visoko učinkoviti ljudi ostaju na putu? Iako nije uvijek lagan, postupak je jednostavan. Da biste bili visoko učinkoviti:

1. Uvijek započnite sa svojim ciljevima.

Rad bez prave svrhe samo je posao. Učinkoviti ljudi ne znaju samo što treba učiniti - oni znaju zašto . Oni uspostavljaju dugoročni cilj i osiguravaju da njihovi kratkoročni ciljevi podupiru njihov dugoročni cilj.

Ukratko, visoko učinkoviti ljudi imaju svrhu i ta svrha informira sve što rade. Zbog toga se čine tako posvećenima i organiziranima i dosljedno na zadacima. Oni nisu robovi rutine; jednostavno su natjerani da postignu svoje ciljeve i brzo uklanjaju prepreke i ostavljaju po strani smetnje koje im stoje na putu.

Uvijek prvo postavite svoje ciljeve. Odlučite što vam znači uspjeh. (Imati na umu kako ćete definirati uspjeh, potpuno ovisi o vama .)

Puno je lakše ostati fokusiran i biti učinkovit kada vam je istinski stalo do onoga što se nadate postići.

Ipak, jednom kad uspostave cilj, nemojte se usredotočiti samo na taj cilj; umjesto toga ...

2. Uvijek stvarajte sustave.

Ako ste poduzetnik, vaš cilj je izgraditi uspješno poslovanje. Vaša sustav sastoji se od vaših procesa prodaje, marketinga, ispunjenja, operacija itd. Ako vam je cilj da se pripremite, vaš se sustav sastoji od treninga koje ćete raditi, prehrane koju ćete slijediti itd.

Cilj je izvrstan za definiranje izgleda uspjeha; sustav je izvrstan za stvarno napredovanje prema tom cilju. Vaš cilj može vam pružiti smjer, pa čak i kratkoročno vas gurnuti naprijed, ali na kraju uvijek dobro osmišljen sustav uvijek pobjeđuje.

Svatko ima ciljeve; predavanje sustavu čini veliku razliku u postizanju tog cilja.

3. Uvijek se služite svojim ciljevima kako bi vaše odluke bile automatske.

U jednom od svojih podcastova Tim Ferriss opisuje kako Herb Kelleher, izvršni direktor Southwest Airlinesa, svakodnevno donosi toliko odluka. Kelleher primjenjuje jednostavan okvir na svako izdanje: Hoće li to pomoći Southwestu da bude jeftini dobavljač? Ako je odgovor, odgovor je da. Ako ne, ne.

Visoko učinkoviti ljudi primjenjuju isti okvir na odluke koje donose. 'Hoće li mi ovo pomoći da postignem svoj cilj? Ako ne, neću to učiniti. '

Ako vam se čini da se neprestano borite za donošenje ispravnih odluka, odmaknite se i razmislite o svojim najvažnijim ciljevima. S obzirom na vaše ciljeve olakšava se donošenje odluka.

Zato se djelotvorni ljudi čine tako odlučnima. Neodlučnost se rađa iz nedostatka svrhe: kad znate što doista želite, većina vaših odluka može - i trebala bi - biti gotovo automatska.

4. Uvijek vjerujte u sebe.

Marljivost nije laka. Težak posao je teško . Guranje naprijed kad je uspjeha malo, zahtijeva optimizam i samopouzdanje.

Zato zaposleni ljudi brzo odustanu, a učinkoviti ljudi nastave dalje.

Prihvatite činjenicu (i to je činjenica) da je jedini način da dođete tamo gdje želite ići pokušati - i nastaviti pokušavati. Kad to učinite, na kraju ćete uspjeti, sve dok ...

5. Uvijek vjerujte da imate kontrolu nad svojim životom.

Mnogi ljudi osjećaju da sreća - ili vanjske sile - imaju puno veze s uspjehom ili neuspjehom. Ako su uspjeli, sreća je bila na njihovoj strani; ako nisu uspjeli, sreća je bila protiv njih.

Sreća sigurno igra ulogu, ali nemojte se nadati sreći ili brinuti o lošoj sreći. Pretpostavimo da je uspjeh u potpunosti pod vašom kontrolom. Ako uspijete, vi ste to uzrokovali; ako ne uspijete, i vi ste to uzrokovali.

Ne trošite vrijeme brinući se o tome što bi se moglo dogoditi do vas. Umjesto toga, uložite sav svoj trud da se stvari dogode za vas.

Nikada nećete kontrolirati sreću, ali uvijek možete kontrolirati sebe.

jesu li chester see i grace helbig u braku

6. Uvijek slobodno kreni drugim putem.

Kad vam je nos uz žrvanj, sve što možete vidjeti je žrvanj. A to znači da propuštate prilike uočiti nešto novo, probati nešto drugo ili krenuti plodnom tangentom.

Učinkoviti ljudi ostaju gotovo u potpunosti na zadatku, ali također grade na vrijeme kako bi iskusili nove stvari, isprobali nove metode i imali koristi od sretnih nesreća.

Ne morate uvijek iznova otkrivati ​​kotač. Ako naletite na jednog, budite sretni da usvojite savršeno funkcionirajući točak druge osobe.

7. Uvijek pronađite sreću u uspjehu drugih.

Izvrsni timovi pobjeđuju jer su njihovi najtalentiraniji članovi spremni žrtvovati se kako bi pomogli drugima da uspiju.

Zbog toga velike tvrtke čine zaposlenici koji si međusobno pomažu, znaju svoje uloge, odvajaju svoje osobne ciljeve i vrednuju uspjeh tima u odnosu na sve ostalo.

Otkud taj stav?

Vas.

Usredotočite se samo na sebe i na kraju ćete biti sami. Visoko učinkoviti ljudi pronalaze ispunjenje pomažući drugima da uspiju. U tom procesu i oni uspijevaju - na više načina.

8. Uvijek jedan zadatak.

Mnogo istraživanja kaže da multitasking ne funkcionira. (Neka istraživanja kažu da vas multitasking zapravo čini glupim.)

Možda se ne slažete.

Možda griješiš.

Pokušajte raditi dvije stvari odjednom, a obje ćete raditi napola.

Usredotočite se na jednu stvar odjednom. Napravite to jedno nevjerojatno dobro, a zatim prijeđite na ono što je sljedeće. A onda to nevjerojatno dobro.

9. Uvijek zatražite pomoć.

Zauzeti ljudi traže pomoć kako bi se nešto završilo. Visoko učinkoviti ljudi ne traže pomoć samo zato što im je potrebna; traže pomoć jer to pokazuje poštovanje druge osobe i njezinog iskustva, vještine ili uvida.

Međusobno poštovanje temelj je svake čvrste veze, a najbolji način za stvaranje međusobnog poštovanja je prvo pokazivanje poštovanja.

Želite biti vrlo učinkoviti? Okružite se ljudima koji vam vjeruju i motiviraju te nadahnjuju, a zauzvrat su nadahnuti vama.

meadow rain walker neto vrijednost

Čak i ako ne postignete sve svoje ciljeve, vaš će život biti beskrajno bogatiji.